GENEVIÈVE BICH
Née le 23 octobre 1965
Nationalité canadienne
Diplômée de l'Université McGill et de l'Université de Montréal - Admise au Barreau du Québec et membre de l'Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec
Date de première nomination : le 16 décembre 2025
Échéance du mandat : Assemblée Générale statuant sur les comptes de l’exercice 2028
Présidente du Comité des Rémunérations et membre du Comité des Nominations
Fonction principale : Vice-Présidente des ressources humaines chez Metro Inc.
Adresse professionnelle :
Sodexo
255, quai de la Bataille-de-Stalingrad
92130 Issy-les-Moulineaux (France)
Carrière
Geneviève Bich débute sa carrière chez Bell Canada en 1991 comme avocate. Elle y occupe pendant près de deux décennies des postes de direction, notamment en relations de travail, en ressources humaines et au sein du service juridique. Elle est nommée Vice-présidente – Relations de travail en 2000, puis Vice-présidente – Ressources humaines et relations de travail de 2005 à 2007. Elle rejoint ensuite le Bureau du chef de la direction en 2007, où elle exerce jusqu’en 2008.
En 2009, Geneviève Bich devient Cheffe stratège en charge des talents chez Groupe Dynamite inc., puis Vice-présidente – Personnes et culture – Canada chez Aimia inc. de 2010 à 2013.
Très engagée dans sa communauté, Geneviève a siégé au conseil d’administration du Collège de Bois-de-Boulogne de Montréal de 2010 à 2019. Elle a également contribué aux travaux de la table d’échange en gestion des ressources humaines du Conseil du Trésor du Québec.
Depuis 2013, Geneviève Bich occupe le poste de Vice-présidente – Ressources humaines chez Metro Inc. (Canada), où elle pilote les stratégies RH de l’entreprise pour accompagner sa croissance et sa transformation. En 2015, elle lance le programme Metro & Elles, qui soutient l’avancement des femmes par une série d’initiatives ciblées. Elle est également à l'origine du programme LEAD, accessible à l’ensemble des employés, conçu pour développer le leadership, encourager l’excellence, favoriser l’action et soutenir le développement professionnel.
Autres mandats sociaux et fonctions
Sociétés liées à Sodexo
SOCIÉTÉS FRANÇAISES
Néant
SOCIÉTÉS ÉTRANGÈRES
Néant
Sociétés non liées à Sodexo
SOCIÉTÉS FRANÇAISES
Néant
SOCIÉTÉS ÉTRANGÈRES
- Administrateur indépendant : Hydro-Québec (Canada) et également Présidente du Comité Ressources Humaines et membre du Comité de Gouvernance et de Responsabilité d’Entreprise.
- Membre du Comité Consultatif : Attraction | Apparel (Canada).
Mandats et fonctions échus exercés au cours des cinq dernières années
Néant