Intérêt de la convention d’animation et de prestations pour Sodexo et ses parties prenantes
Il convient de rappeler que :
- la présence au capital de la Société d’un actionnariat familial de long terme, regroupé au sein de Bellon SA, holding animatrice du Groupe, est gage de son indépendance, du respect de ses valeurs fondatrices et d’une stratégie long terme. Ce modèle permet à Sodexo de saisir des opportunités de développement et de se concentrer sur son objectif de croissance rentable et durable, à l'abri de pressions de court terme ;
- la convention contribue à assurer, à tous les niveaux du Groupe, le partage des valeurs, de la culture et des ambitions de Pierre Bellon. Dès l'origine, ce dernier a souhaité que Sodexo soit la communauté de ses clients, de ses consommateurs, de ses collaborateurs et de ses actionnaires. Cette vision, novatrice à l'époque, demeure aujourd'hui l’un des fondements du développement du Groupe et garantit un modèle d’entreprise créateur de valeur pour l’ensemble des parties prenantes. Par l’intermédiaire des trois managers mis à disposition, Bellon SA veille à ce que ces valeurs demeurent au cœur de la stratégie de Sodexo ;
- le Conseil d’Administration veille à assurer une protection efficace des intérêts et des droits de l’ensemble des actionnaires, notamment au travers de plusieurs mécanismes de gouvernance, parmi lesquels :
- une proportion élevée d’administrateurs indépendants au sein du Conseil (60% hors Administrateurs représentant les salariés) bien supérieure à la recommandation du Code AFEP-MEDEF pour une société contrôlée (30%) ;
- des comités spécialisés du Conseil présidés et majoritairement composés d’administrateurs indépendants ;
- la nomination d’un Administrateur Référent indépendant ;
- les limitations apportées aux pouvoirs de la Présidente-Directrice Générale ;
- une application stricte par Sodexo de toutes les recommandations du Code AFEP-MEDEF, sans exception ;
- les stipulations du Règlement intérieur du Conseil et une application rigoureuse de la politique de gestion des conflits d’intérêts ; et
- l'examen annuel du montant facturé au titre de la convention, ainsi que son évolution par le Comité d'Audit (présidé et composé à 75% d'administrateurs indépendants).
- chacun des trois managers mis à disposition possède dans son domaine une connaissance approfondie du Groupe et une expérience significative dans des fonctions similaires ; et
- la convention n’entraîne aucun surcoût pour Sodexo et est neutre d’un point de vue financier.
Lors de sa réunion du 22 octobre 2025, le Conseil d'Administration a confirmé que cette convention servait l'intérêt de tous les actionnaires et parties prenantes de Sodexo.
Le rapport spécial des commissaires aux comptes sur les conventions réglementées figure à la section 5.4.2 du présent Document d’enregistrement universel.
